美高梅(MGM)

一、人才观

1、人才是公司开展的核心力量，是可持续开展的基础，“能者上、平者让、庸者下”是我们用人原则。

2、品德优良、身心健康，业精于勤、不断创新的员工是美高梅(MGM)最大的财富。

3、美高梅(MGM)致力于社会各级人才给予公正、公平的就业开展机会，为员工给予优越的薪酬福利待遇。

二、人才评判标准

1、德-品德优良，身心健康，正向思维；

2、能-执行力强，不拖拉、不侥幸、不迁就；

3、勤-勤劳敬业，勤奋肯学，主动守职；

4、绩-解决问题，客户导向，成就导向。

三、每位员工基于实现美高梅(MGM)的梦想而加盟，顺利获得努力工作，以及在工作中增长的才干，都可以取得不同的开展机会。美高梅(MGM)遵循人才成长规律，依据客观公正的评价结果，不断获取和提升优秀员工。